AlbertoNogales.com

Hace unos días Jesús Encinar publicaba en su blog un artículo hablando sobre el sueldo de los altos cargos políticos y la opinión pública sobre que son excesivos. Hoy quiero dar mi opinión sobre este asunto desde otro punto de vista que Jesús, que se basa más en el tema de la posible corrupción.

Nuestro país (se puede utilizar este razonamiento para cualquier otro) no es un país de estúpidos ni de seres inferiores intelectualmente a los del resto mundo. Hay un grupo de personas con habilidades de alta gestión suficientemente capacitados para dirigir distintos apartados del gobierno, o incluso la dirección del mismo.

Imagina por un momento que tu eres una de esas personas. De manera muy resumida, se puede decir que cuentas con dos opciones. Dedicar tu vida al sector público o dedicarlo al sector privado. Una de las principales razones a la hora de elegir trabajo, por no decir la principal, es el sueldo, el salario. Hagamos una comparativa según los datos que he encontrado por la red.

Si te decidieras a trabajar en el sector público, como político, y la cosas te fueran muy bien podrías llegar  a ser ministro del gobierno, o incluso presidente. Con lo que podrías contar de media con unos 7.400€ de ingresos mensuales en el mejor de los casos.

Si por el contrario eligieras el sector privado para dar visión a tu vida, las cosas serían distintas. Si no llegaras a ser de los mejores en lo tuyo y te quedaras como directivo de una empresa mediada, ya podrías superar a nivel personal los ingresos del presidente del gobierno, con una media de 7.714€ al mes. Imagina que consigues ser de los punteros en tu sector y llegas a ser directivo de una de las “grandes”. Tus ingresos mensuales podrían ascender a 12.000 euros mensuales. Y estamos hablando de media, mal comparándolo con el puesto más alto dentro del sector público.

Si tu fueras esa persona, ¿dónde elegirías trabajar?. ¿Sabes ahora por qué las personas más cualificadas del país no gobiernan el mismo? ¿Aún quieres bajar más los sueldos del gobierno para que ni los que están ahora quieran estar ahí y venga gente aún menos preparada?.

Mi forma de pensar es la misma al artículo original, aunque mis razones pueden que sean distintas.

Me despido con una frase que también cita Jesús Encinar y que he guardado a buen recaudo:

If you pay peanuts you get monkeys (si pagas cacahuetes contratas monos).

¿Qué pensáis vosotros?

Enlaces:
Artículo en el blog de Jesús Encinar.
Sueldo medio de un directivo en Laboris.net.
Sueldo en el gobierno en Navegandoxlared.

Hace unos días un compañero de trabajo estallaba cansado de la deficiencias de la atención al cliente en todos los sitios donde había estado durante esos días: centros comerciales, panaderias, bancos, cafeterias, empresas telefónica… Estalló con una frase que me encantó: “Si España fuera una empresa, ya habríamos cerrado”.

Hoy me he encontrado con un artículo de Castillón para el blog Pymes y Autónomos que trata sobre la mentalidad de este país, su manera de ser, y lo que provoca esto de lo que se quejaba mi compañero. Y no podía dejar de compartirla con todos vosotros.

Nos quejamos de que estamos en crisis, nos quejamos de que nos quieren recortar nuestros derechos (¿derechos?) sociales, nos quejamos de tantas cosas pero hacemos muy pocas por solucionarlas y queremos que nuestro querido “papa estado” nos solucione lo que solo de nuestra responsabilidad debería ser.

Hoy me refiero particularmente a la huelga que gran parte de la función pública está llevando en el día de hoy, queremos ser guapos, ricos y tener todos los derechos posibles pero de trabajar poco, ¿qué dirían estos funcionarios que trabajan ocho horas estrictas de reloj si tuviesen que trabajar, correr los riesgos y pasar por las vicisitudes que pasa el empresario y el profesional independiente?, ¿sufrirían un colapso?, luego blasfeman contra el empresario que se hace millonario o simplemente que vive bien, ¿son conscientes de lo que este ha luchado por lograrlo?, diría que no.

Reitero nos quejamos de que la economía y el país han entrado en barrena pero en lugar de ser todos un poco más empresarios, de tener todos una mentalidad más de apostar por el riesgo, de apostar por superarse superándonos un poco más cada día, de apostar por ser lideres, por ser empresarios de corazón y de mente, apostamos por llorar una vez más manifestándonos por las calles de las ciudades, ¡buena productividad si señor!, una vez más quejándonos y esperando que nos solucionen las cosas.

¡Qué distintas serian las cosas si una gran parte de los “trabajadores y trabajadoras” y concretamente de los funcionarios y funcionarias en lugar de dedicarse a buscar en su mundo de confort, luchasen por crearse ese confort!, tan distintas serian las cosas si todo el mundo tuviese un poco más, solo un poco más de ese espíritu empresarial y emprendedor que a la postre es el motor y catalizador del desarrollo de cualquier país y no una actitud que solo nos ha conducido a tener estructuralmente unas carencias en competitividad y una incapacidad por ser productivos, pues no se puede ser competitivo y productivo si lo único que pretendes es garantizar tu puesto, tus horas de reloj y que ellas pasen lo más rápidas y planas posibles.

¿Este es el nuevo modelo de competitividad y aumento de competitividad que queremos?, ¿así es como han de funcionar nuestras empresas publicas en el futuro?, ¿estos han de ser los valores que han de seguir rigiendo entre gran parte de la clase trabajadora de nuestras empresas privadas?, solo de uno y de cada uno de nosotros depende cambiar esa realidad y pasar a ser una responsabilidad donde uno y cada uno de nosotros seamos independientes, autónomos, “empresarios” en nosotros mismos, ¡desempeñemos la función que desempeñemos!.

Y en lo que se refiere a los funcionarios públicos, y según mi particular opinión hasta que no se cambie a un modelo donde un funcionario no sea evaluado, tratado y despedido o premiado igual que en cualquier empresa privada y bajo los parámetros de cualquier empresa privada no saldremos de esta mentalidad de “funcionariado garrapata” y seguirá siendo un modelo que es la antítesis de la productividad y el cáncer de la competitividad. Y que conste que esto no es una crítica al funcionariado, sino una crítica a un determinado modelo de funcionariado.

Fuente: Pymes y Autónomos.
Imagen: Diario de una ruta.

Tengo que decir que desde hace unos meses tengo una preciosa guitarra en un sitio bien visible de mi cuarto, esperando a que el tiempo se expanda dejando huecos libres para engancharme a esa bonita afición. Y la verdad que es que cuando veo vídeos de este tipo, se me cae la baba con las cosas que la gente es capaz de llegar a hacer con un trozo de madera y algunas cuerdas tensadas.

Al menos, para los estudiantes Daneses. El acceso a Internet no está restringido de ninguna manera, pudiendo acceder a redes sociales, chats, buscadores… Todo para facilitarles llegar a la respuesta correcta. La excepción es la comunicación entre los propios alumnos que están realizando el mismo exámen. Ese único caso no está permitido. Pero claro… teniendo acceso a redes sociales, chats y mensajería instantanea, ya me gustaría a mi saber que sistema tienen planificado para evitarlo esos casos tan particulares.

La idea está justificada en base a que Internet es una herramienta que forma parte de nuestra vida cotidiana y como tal hay que aprender a usarla. En un medio como Internet donde la cantidad de información es tan grande, hay que enseñar a analizar y filtrar dicha información correctamente.

Personalmente me parece una iniciativa magnífica. Nadie puede negar a estas alturas que Internet es casi indispensable en cualquier ámbito intelectual, así que lo que hay que enseñar es a usarlo. Sobre decir que esto cambiará también los tipos de exámenes, al igual que actualmente muchos profesores ya permiten realizar los exámenes con el libro de la asignatura y los apuntes por delante. Serán exámenes que hagan que el alumno deba de exprimir a fondo su capacidad de razonamiento y de análisis de la información, y no conseguir sacar un 10 por encontrar 10 datos concretos en la red.

Fuente: Dosbit.

En todas las versiones de Photoshop hemos tenido la opción de exportar todas las imágenes abiertas en un único fichero PDF desde la opción Archivo/Automatizar/Presentación en PDF. Pero en el caso de que en la nueva versión CS4 de Photoshop intentes utilizar esta opción, te darás cuenta rápidamente que ha desaparecido. Tranquilo, esta opción no ha sido eliminada del planeta, simplemente ha sido cambiada de programa. Estoy de acuerdo de que quizás no sea lo más conveniente de cara a los usuarios que ya estábamos acostumbrados a trabajar con ella, pero al menos sigue existiendo, esta vez desde la aplicación Bridge.
Para facilitaros la adaptación a este nuevo cambio por parte de Adobe, os dejo con un videotutorial desarrollado por los chicos de Video Brain, donde se muestra de manera muy clara cómo deberemos de realizar tal proceso a partir de ahora.

Imagen: Olivier Charavel en Flickr
Fuente: Video Brain